Comment le patron vous apprécie

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Initiative et activité. Chaque patron aime voir ses employés prendre l’initiative, être actifs et être prêts à toute sorte de solution. Prenez le travail comme quelque chose d’important, ne vous contentez pas de lui montrer que vous avez beaucoup à apporter. Essayez juste de ne pas le dépasser. Rappelez-vous : c’est le patron et c’est lui qui prend les décisions.

Dans cet article de unHow to be proactive at work.

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Pour votre patron vous aime bien vous devez toujours être prêt à prendre de nouveaux risques ou de lui donner un coup de main quand et où il en a besoin. Cette attitude sera un plus pour vous, car votre supérieur verra qu’il peut vous faire confiance lorsque les choses tournent mal.

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Résolution. Personne n’est parfait et nous faisons tous des erreurs, vous êtes le premier. Donc… vous devez être déterminé et affronter les difficultés avec une bonne attitude. Impliquez-vous dans le travail et montrez que tout comme vous faites une erreur, vous pouvez la réparer avec facilité, agilité et de bonnes idées. Ne vous cachez pas lorsque quelque chose ne va pas, votre patron appréciera que vous soyez capable faites face à vos propres erreurs et essayer de trouver une solution rapidement. La responsabilité, la détermination et l’audace sont des valeurs que vous devez promouvoir.

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Il connaît bien votre patron et comprend ce qu’il tolère et ce qu’il ne tolère pas. Il existe de nombreux types de supérieurs, certains plus empathiques, d’autres moins. Aussi amical que sera votre responsable rester dans les limitesparce que cela peut vous attirer des ennuis. Traitez-le toujours avec respect, car il est toujours votre patron. N’oubliez pas cela.

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Montrez votre caractère. Si vous voulez que votre patron vous apprécie, vous ne devez pas passer inaperçu ou être un travailleur gris, c’est tout. Mais vous devez comprendre qu’avoir une personnalité ne signifie pas être despotique, désagréable ou mauvais compagnon. Vous ne pourrez pas faire en sorte que votre patron vous apprécie à cause de votre attitude arrogante et prétentieuse. Vous devez vous charmer et surtout dans la manière dont nous procédons et travaillons. C’est la seule façon de gagner le respect de votre environnement de travail.

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L’honnêteté est un élément clé pour que votre patron vous apprécie. Si vous n’aimez pas quelque chose, dites-le-lui.. Mais avec les bons mots et avec l’éducation et le respect qui s’imposent. N’oubliez pas qu’il n’est pas un collègue. Être un bon employé signifie aussi dire des choses que vous n’aimez pas ou faire savoir à vos supérieurs que des injustices sont commises. Bien que ce soit un point audacieux, en connaissant bien votre patron, vous pouvez savoir jusqu’où et comment vous pouvez manifester votre mécontentement.

Cependant, nous ne vous recommandons pas de le faire dans tous les cas et de façon récurrente, car un courage qui peut être apprécié au début peut devenir de l’impertinence, ce que votre patron détestera.

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Le respect de l’autre. Si vous voulez que votre patron vous respecte et vous traite avec amour, vous devrez montrer votre respect total. Avant tout, un supérieur est un supérieur, et vous devez garder cela bien présent à l’esprit. Il est facile de s’entendre avec son patron si vous le souhaitez tous les deux. Cependant, il faut que le traitement et la cordialité soient bons, même s’il est difficile d’établir un autre lien avec votre supérieur.

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Tenez vos promesses et ne soyez pas gêné devant votre patron. Votre objectif doit être de montrer vos valeurs et vos compétences pour votre travail et de ne pas le décevoir, surtout si vous avez promis d’atteindre certains objectifs. Engagez-vous et il vous aidera si la situation devient difficile.

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Il connaît ses préférences mais ne soyez pas un ballon. De nombreux patrons détestent le jeu de balle, cependant, vous devez savoir ce que votre patron aime afin de réorienter vos attitudes. En aucun cas, nous ne vous proposons de cesser d’être ce que vous êtes, mais de vous adapter à la personnalité de votre patron. Si vous savez qu’il n’aime pas certaines attitudes, mieux vaut ne pas les avoir. De cette façon, vous vous assurez que le fait d’aller travailler ne devienne pas un enfer. Tous les patrons ne sont pas les mêmes : découvrez à quoi ressemble le vôtre.

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S’affirmer et faire reconnaître vos compétences professionnelles par votre patron. Vous devez être brillant dans votre travail pour que votre patron vous remarque et vous récompense. Profitez de l’occasion pour montrer votre talent, vos idées et vos objectifs chaque fois que vous en avez l’occasion. Je suis sûr qu’il appréciera.

Dans aAs, nous vous disons comment vous démarquer au travail.

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Montrez-vous confiant et laisser de côté la peur et l’insécurité. Parfois, il faut faire preuve de courage et prendre des risques pour gagner. Bien que vous deviez garder à l’esprit que votre patron est votre supérieur, nous sommes tous égaux par essence et vous devez donc être honnête. Les craintes ne sont que le signe d’une incapacité et d’une insécurité. Si vous ne croyez pas en vous, pourquoi votre patron le ferait-il ?

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Enfin, souvenez-vous de ces cinq phrases qui seront récurrentes et qui vous aideront à impressionner votre patron, si vous voulez surprendre, donner une bonne image et faire en sorte que votre supérieur vous remarque :

• J’ai une solution
• J’ai une idée.
• Je vais m’en occuper.
• Je peux le faire.
• Puis-je vous aider ?

N’oubliez pas que vos paroles doivent être suivies de vos actes. Fournir des idées et des solutions, désireux d’aider et de s’améliorer et toujours prêt à faire bonne impression sur vos supérieurs, aussi dur que cela puisse être.

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